人才市场半年多了5000个岗位 今年杭州砸下10亿元促就业

蒜仔

去年4月，20场招聘会，推出25183个岗位;11月，17场招聘会，推出30917个岗位。杭州人才市场提供的两份数据显示：半年多时间，企事业单位的需求岗位多了5734个。经历了国际金融危机的阵痛之后，人才市场正在回暖。　　前不久刚刚召开的中央经济工作会议提出，今年要坚持更加积极的就业政策。引导和促进劳动密集型企业、中小企业、民营经济、各种服务业加快发展，鼓励和支持包括高校毕业生在内的劳动者自主创业和自谋职业，加强农民工职业技能培训，加强对就业困难人员和零就业家庭的就业援助……

　去年11月，杭州市出台了《关于延长扩大失业保险基金支出范围试点政策的实施意见》，扩大了失业保险金的享受对象和支付范围。同时，杭州将更多关注失业的“新杭州人”。今年杭州将安排约10亿元资金用于解决就业问题。

　　故事：两个大学生的就业奋斗史
　　工作3个月才拿800元
　　主角一：桑晴，1986年生，绍兴人，去年6月毕业于省内某师范大学对外汉语专业。
　　受金融危机影响，去年找工作特别难，早在去年初，桑晴就开始在网上留意各种招聘信息。6月中旬正式毕业后，她开始了简历的第一轮“海投”。只要是省内与其专业搭边的岗位，比如文秘、培训机构老师、编辑，她一个都不落下。
　　9投1中。桑晴收到宁波一家培训机构的回复，希望她试试做英语老师。得知对方能够提供住宿，她欣然答应了。
　　6月底，她背着行囊来到了宁波。这是家刚成立的英语培训机构，主要教小朋友。由于没什么经验，桑晴需要经历一个试用期，不签劳动合同。
　　“其实我自己也没想要签合同，抱着观望心态先试一段时间。”她说。正式员工的月薪包括底薪800元再加每课时8元的课时费，试用期是没有课时费的。由于是暑假，补课的学生很多，学校承诺会有补贴。但是试用期快结束时，学校忽然告知桑晴补贴已经被扣得差不多了，3个月总共只给了她800元钱。桑晴落荒而逃，感觉被忽悠了。
　　离开培训学校，桑晴又开始了新一轮的投简历，这次她只找自己喜欢的岗位。“我只是不想呆在家里，哪怕只是赚点零用钱也好。”她说。在这期间，她在柯桥一家外贸公司做了10天，最后因为对外贸实在上不了手，还是放弃了。
　　如今，桑晴在杭州一家网络公司做编辑，这份工作她比较满意，领导对她也不错。“当初来杭州感觉有点怕，人生地不熟的。现在有了工作，心里踏实多了。”她说。

　　10多份简历都石沉大海
　　主角二：沈炜，台州人，去年毕业于青岛理工大学，电子商务专业。
　　沈炜父母办厂做生意，还有两个姐姐，身为独子的他得到了父母的格外宠爱。不过，他还是决定来杭州闯闯。
　　从去年10月开始，他开始四处找工作。在去年11月举行的西博会人才大会上应聘过，“我当时看了一圈，大多用人单位都要求有工作经验，最少的也要两三年，有些甚至要5年，可我才刚毕业。”
　　对于职位选择，沈炜有比较明确的目标。他的专业可以做信息化建设，内部网的维护，电子商务平台的维护与管理，企业的网络营销等工作。
　　招聘会上，沈炜给杭州一家招聘数据库管理人员的通信公司递了简历，觉得这个职位挺适合自己。虽然应聘单位要求能熟练掌握一些技能，沈炜只是接触过，但还是愿意试试。
　　因为没有工作经验，公司要求先看他的成绩单，如果成绩好可以考虑让他先实习。当他听到对方公司说可以先实习时，就有些犹豫了。因为实习生工资少，而且最后留下的机会实在渺茫。
　　沈炜网投了10多份简历，基本石沉大海。“我本来觉得工作不难找，现在看来情况完全不一样。”他说，不过这段应聘经历还是让初入社会的他学到不少，收获很多。

　　数据：半年人才市场多了5000个岗位
　　记者从杭州人才市场拿到了去年4月和11月的两份数据。
　　去年4月，杭州人才市场举办了20场招聘会，2094家单位总共推出25183个岗位。排在前5位的岗位类别是营销、房地产、计算机、物流和技工，需求分别是11637人、1299人、1062人、1030人和887人。
　　11月，杭州人才市场举办了17场招聘会。共有2425家单位参会提供30917个岗位。排在前5位的岗位类别是营销、机械、生产、服务和计算机，需求分别是13946人、2855人、1596人、1496人和1318人。
　　半年需求岗位多了5734个。杭州人才市场相关负责人认为，随着经济的复苏，市场重新出现货币流动性充沛的特点，企业的用人需求在逐渐走高，出现了回暖迹象。

　　对策：今年杭城投入10亿促就业
　　去年11月，杭州市出台了《关于延长扩大失业保险基金支出范围试点政策的实施意见》，把失业保险金的享受对象扩大到了所有符合条件的城乡登记失业人员、参加失业保险的用人单位及其在职职工、领取《杭州市农村劳动力求职登记证》人员、杭州户籍和杭州生源毕业5年内的高校毕业生以及在杭普通高校2009、2010届全日制大学本专科(含高职)毕业生。
　　《实施意见》规定，失业保险基金促进就业经费使用比例，提高到上年末失业保险基金累计结余的30%。这样一来，杭州市可以动用的失业保险基金就有约6.6亿元，加上**财政的专项资金，今年杭州主城区将有近10亿元的资金用来促进就业，比去年翻一番。
　　今年，杭州会更多关注失业的“新杭州人”，给他们发全新的求职登记证。去年4月，杭州市曾经对主城区191万人做了就业状况调查，其中有69.94万人是“新杭州人”。结果发现他们的失业率是21.9%，成为“失业大户”。
　　今后，杭州的农村要和城镇一样，建立劳动保障站(室)，并发放《杭州市农村劳动力求职登记证》。农村转移劳动力的就业援助政策，要覆盖所有持证人员。
　　杭州市还拟定了《关于网上就业创业认定和扶持有关问题的通知》。未来，网上创业就业者可以享受一次性创业奖励、自谋职业自主创业补助和社会保险费补贴等政策。
　　今年，杭州市1500平方米的C2C(个人与个人之间的电子商务)创业园将投入使用。大学生、就业困难人员和失业人员以及有一定劳动能力的残疾人都可以进园创业。
　　杭州市的目标是到2011年年底，打造“覆盖城乡、全民共享”的充分就业城市。

　　专家：
　　扩大就业
　　培育新就业增长点
　　“杭州市委、市**围绕破解‘就业难’采取了一系列政策。这些举措，和中央经济工作会议提出的坚持更加积极的就业政策，努力扩大就业的精神是一致的。”杭州市就业管理服务局副局长张满说。
　　“扩大就业的关键就是培育新的就业增长点。”张满说，首先要特别注重服务业的发展，因为服务业的就业容量大。其次，注重通过“产业价值链”带动小企业和扶持小企业发展，增加就业的容量。还有，“绿色经济”现在被看作全球经济振兴的助推器，因此要加大“绿色职业”的开发。因为我国已经将节能减排和生态工程作为“扩内需、保增长”的重点之一。4万亿元投资计划中，约有2100亿元投向这一领域，这将极大地刺激传统就业岗位的转化和绿色就业岗位的培育，有利于建筑节能工程师、太阳能安装师、育林人、生态保护主义者、资源回收者等绿色职业的发展。
　　另外，应大力发展职业教育，健全面向全体劳动者的职业培训体系，开展“需求导向型”的职业教育培训。